Entreprise

Bien-être au travail

Selon l’étude coordonnées par la Dares, publiée en novembre 2016 sur les conditions de travail et la santé au travail, qui consacre un volet à l’exposition aux risques psychosociaux, dresse le constat suivant :

  • 31% des actifs occupés déclarent devoir cacher ou maîtriser leurs émotions.
  • 47% des actifs occupés estiment qu’ils doivent « toujours » ou « souvent » se dépêcher dans leur travail.
  • Au moins 64% des actifs occupés déclarent être soumis à un travail intense ou subir des pressions temporelles.
  • Et 64% des actifs occupés déclarent manquer d’autonomie dans leur travail.

On observe une dégradation de la santé physique et mentale qui peut être associée aux risques psychosociaux, notamment :

  • Troubles musculo-squelettiques
  • Maladies cardiovasculaires
  • Troubles de la santé mentale (épisode dépressif, troubles anxieux, état de stress post-traumatique, tendances suicidaires)
  • Aggravation ou rechute de maladies chroniques

L’entreprise est également touchée par l’apparition des risques psychosociaux chez ses salariés. Plusieurs effets sont observés :

  • Augmentation de l’absentéisme
  • Taux élevé de rotation du personnel
  • Réduction de la productivité
  • Accidents de travail et des incidents
  • Dégradation du climat social

(Source : Ministère du travail – santé au travail)

 

Pour répondre aux obligations légales des entreprises concernant les risques psychosociaux, en collaboration avec Tiphaine Jové (réflexologue et sophrologue) nous avons mis en place un programme pour répondre aux besoins des entreprises : bien-être des salariés et optimisation de la productivité.

Nos pratiques sont complémentaires, ce qui nous permet d’associer le corps et l’esprit pour une prise en charge globale.

Nos Formules

Nous avons ainsi créé différentes formules sur-mesure pouvant répondre aux attentes les plus précises.

 

Les formules sont modulables et adaptables à chaque entreprise.

  • Coaching PNL 
  • Coaching communication non-verbale
  • Hypnothérapie

séances individuelles pour les salariés

  • Réduction du stress
  • Amélioration de la communication
  • Bienveillance et productivité
  • Prévention du Burn-out
  • Technique de relaxation
  • Troubles musculo-squelettique
  • Conflits au travail

Les ateliers sont conçus pour vos besoins spécifiques

 
  • Programmation Neuro-Linguistique
  • Communication non-verbale
  • Sophrologie 
  • Réflexologie
  • Anatomie
  • Hypnose

Nos Tarifs

Un devis sera établi en fonction de la demande et grâce aux informations détaillées fournies par votre entreprise.

Tiphaine Jové

Réflexologue et Sophrologue

Alexandre Labat

Hypnothérapeute, coach PNL
et communication non-verbale

Disponibilité

Du Lundi au Samedi : 9:00 – 20:00 

Alexandre Labat

Fontainebleau / Paris  / Bois-le-Roi  / Avon / Melun                                                                                                                    Cabinet :  8 ter allée du rocher – Avon 77210

Heures d'ouverture

Lundi – Samedi : 9:00 – 20:00 

Alexandre Labat

30 avenue Alfred Roll
77590 Bois le Roi

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